دستمزد
-
افزایش دستمزد کارگران به اندازه کارمندان تخلف است
ناصر چمنی فعال کارگری در گفتوگو با خبرنگار اقتصادی پایگاه خبری ارز پرس، با اشاره به اینکه انتظار جامعه کارگری از دولت برای دستمزد 1403 عمل به ماده 41 قانون کار است، گفت: متأسفانه دستمزد 1402 کارگران مطابق نرخ تورم و سبد معیشت تعیین نشد و با توجه به عدم کنترل تورم در کالاهای ضروری سفره جامعه کارگری روز به روز قدرت خرید این قشر کاهش یافت. همین مسئله منجر به این شد که کارگران برای تأمین معاش خود به شغلهای دوم و سوم پناه ببرند. وی با اشاره به اینکه در حال حاضر تأمین هزینه اجاره بها و مسکن یکی از دغدغههای کارگران است، گفت: متأسفانه بیش از نیمی از کارگران در کشور مستأجر هستند و با توجه به درآمدی که دارند اجاره بها برای آنها هزینه گزاف است و گاهی برای تأمین هزینههای مسکن به حاشیه شهر می روند تا از پس کرایه خانه و هزینههای رهن بربیایند. چمنی با تأکید براینکه ماده 41 قانون کار به بحث هزینه...
-
دولت ترکیه حداقل دستمزد را 49 درصد افزایش داد
به گزارش پایگاه خبری ارز پرس به نقل از یورونیوز، افزایش قابل توجه حداقل دستمزد در ترکیه قبل از برگزاری انتخابات شهرداریها به خانواده ها کمک می کند اما همچنین چالش هایی را در مدیریت تورم ایجاد می کند. دولت ترکیه از ابتدای سال آینده حداقل دستمزد ماهانه را تقریباً به میزان 50 درصد افزایش میدهد و آن را به 17002 لیر (520 یورو) میرساند تا تورم سرسام آور این کشور را جبران کند؛ تورمی که در نوامبر 2023 حدود 62 درصد گزارش شد. هدف از این افزایش شدید حداقل دستمزد، کمک به افراد کمدرآمد برای کنار آمدن با هزینههای بالای زندگی است و شاید پیش از انتخابات سراسری شهرداریها در مارس 2024 برای جلب نظر رأی دهندگان باشد. این افزایش دو برابری نرخ در ابتدای سال جاری میلادی است و نسبت به تعدیل انجام شده در اواسط سال 49 درصد افزایش نشان میدهد. بر اساس این گزارش، تقریباً یک سوم جمعیت 86 میلیونی ترکیه...
-
امسال تعیین حداقل دستمزد باید بین ۲۰ تا ۲۵ میلیون تومان باشد
به گزارش خبرنگار ارز پرس، سالهای ۹۸ و ۹۹ بود که یکی از فعالان صنعت عنوان کرد در آیندهای نه چندان دور برای تأمین نیروی مورد نیاز صنایع با چالش جدی رو به رو خواهیم شد. تقریباً دو سالی است که کارفرمایان در حوزه صنعت گلایه دارند با وجود نیازمندی در تولید، کارجویان حاضر به فعالیت در واحدهای صنعتی نیستند. بر اساس آماری که وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی برای امسال اعلام کرد در حال حاضر نرخ بیکاری در کشور ۷ درصد است که این عدد برای جوانان و فارغالتحصیلان دانشگاهی رقم بالاتری اعلام میشود. چرا جوانان جویای کار تمایلی به فعالیت در صنعت و واحدهای تولیدی ندارند؟ معاون ارتباط با صنعت و تجاری سازی سازمان پژوهشهای علمی و صنعتی در این خصوص عنوان میکند، امروز بسیاری از صنایع به دنبال نیروی تحصیل کرده نیستند افرادی با مهارت میخواهند که در مدت کوتاه آموزشی، مهارتهای لازم را کسب کنند . مدیرکل...
-
دستور رئیسی برای تدوین سریع نظام عادلانه پرداخت دستمزد
به گزارش حوزه دولت پایگاه خبری ارز پرس، آیتالله سید ابراهیم رئیسی در جلسه صبح امروز چهارشنبه هیئت دولت با تاکید بر ضرورت تابعیت دستگاههای دولتی از نظام عادلانه پرداخت، تصریح کرد: این مسئله جزو مطالبات به حق مردم، وعدههای دولت و از اهم وظایف سازمان اداری و استخدامی کشور است. وی سازمان اداری و استخدامی را مکلف کرد که نظام حقوقی عادلانه را بدون در نظر گرفتن سلایق و نظرات مختلف و بر مبنای همسانسازی دستمزد خدمات و مشاغل یکسان در دستگاههای مختلف، تدوین و اجرایی کند. سرعت در انجام کار و لحاظ اقتضائات یک نظام عادلانه و جامع پرداخت از تاکیدات رئیس جمهور در انجام این ماموریت بود. رئیسجمهور در ادامه ضمن تقدیر از گزارش اقدامات وزارت راه و شهرسازی درباره اجرای پروژههای عظیم جادهای و ریلی در نقاط مختلف کشور، تسریع در اجرای طرح مهم مواصلاتی جلفا به آقبند و همکاری همه دستگاههای مسئول در این...
-
ایران جزو 10 کشور آخر جهان از نظر میزان دستمزد کارگران است
حمیدرضا امام قلی تبار، بازرس مجمع عالی نمایندگان کارگران کشور در گفتوگو با خبرنگار اقتصادی پایگاه خبری ارز پرس،درباره وضعیت اشتغال در کشور گفت: متأسفانه تعداد زیادی از واحدها و کارخانه های بزرگ در استان ها نیازمند نیروی کار هستند,اما به دلیل دستمزد پایین تمایلی به کار کردن ندارند. وی با بیان اینکه یکی از کارخانه های شهر آمل بارها درخواست نیروی کار داده است با حقوق 9میلیون تومان اما کمتر جوانی رغبت نشان داده است افزود: طی گزارش میدانی که با مردم داشتم, سوال کردم اگر دنبال کار هستید چرا فرصت شغلی را استفاده نمی کنید, گفتند, برایمان صرفه اقتصادی ندارد. امام قلی تبار ادامه داد: در بدبینانه ترین حالت ممکن، قیمت کالا و خدماتی که کارفرمایان به اجتماع عرضه می کنند بالاتر از بهای تمام شده آنهاست اما متأسفانه نیروی کار بر اساس محاسباتی که محافظه کارانه هم هست، زیر بهای تمام شده مزد می گیرد....
-
افزایش دستمزد موجب جذب نیرو در کارخانهها میشود
یک فعال حوزه کار با بیان اینکه باید به سرمایههای انسانی در کشور بها بدهیم، گفت: افزایش دستمزد باعث میشود تا کارخانهها جذب نیرو داشته باشند و کارگران با انگیزه بیشتر به کار و تولید بپردازند. محمدرضا فرزعلیان در گفتوگو با ارز پرس، با اشاره به تاثیر دستمزد در افزایش بهرهوری بنگاه و بالارفتن انگیزه نیروی کار گفت: زمانی که دستمزد پایین باشد و کارفرما نیروی انسانی را نگه ندارد، تولید دچار زیان و لطمه میشود، در نتیجه یک عده سودجو به دنبال ثبت واردات میروند و میخواهند کارخانهها بسته شود لذا میبینیم دولت از یکسو درصدد بازگشایی کارخانههای راکد و تعطیل شده است ولی سودجویان از بسته ماندن کارخانهها سود میبرند. وی ادامه داد: سال گذشته که افزایش ۵۷ درصدی حداقل دستمزد کارگران به تصویب رسید، امید در دل کارگران زنده شد و بسیاری از افراد بیکار تمایل خود را به حضور در کارخانهها و کار در...
-
لزوم تفاهم کارگران و کارفرماها در تعیین دستمزد/ دولت فقط باید ناظر باشد
به گزارش خبرنگاراقتصادی پایگاه خبری ارز پرس، عدم رعایت سه جانبه گرایی هنگام تعیین دستمزد و عمل نکردن به قانون کار یکی از گلایه های جامعه کارگری هنگام تعیین مزد است. هرساله با نزدیک شدن به ماه های پایانی سال اظهار نظرهای مختلف درباره حقوق و دستمزد کارگران مطرح می شود. از تأثیر حقوق کارمندان بر حقوق کارگران,تعدیل به بهانه افزایش حقوق, افزایش تورم, ناتوانی بنگاه ها در پرداخت حقوق و... موضوعاتی است که در ماه های پایانی سال مطرح می شود. کارگران برای تمام این بهانه ها استدلال های علمی می آورند, به طور مثال درباره اثر دستمزد بر تورم کارشناسان اعتقاد دارند همبستگی دستمزد و نرخ تورم در اقتصاد ایران اثبات نشده است، این مهم را میتوان بهراحتی با بررسی و مقایسه منحنی تورم و درصد افزایش دستمزد طی دو دهه گذشته متوجه شد؛ همگرایی بین این دو وجود ندارد، ضمن اینکه در اقتصاد کلان، تورم حاصل از فشار تقاضا،...
-
ناتوانی کارفرماها در پرداخت دستمزد؛ بهانه ای برای واقعی نکردن دستمزد کارگران
به گزارش خبرنگار اقتصادی پایگاه خبری ارز پرس، ماه های پایانی هر سال جلسات افزایش دستمزد کارگران برگزار می شود. با توجه به اینکه همواره عقب ماندگی مزدی بین دستمزد کارگران جود دارد، نمایندگان کارگران هر ساله در جلسات مزدی تلاش دارند تا با بیان مشکلات و واقعیت های زندگی کارگران دستمزد را به گونه ای تعیین کنند که به واقعیت نزدیک باشد و بتواند بخشی از مشکلات جامعه کارگری را حل کند. از سوی دیگر کارفرمایان با در نظر گرفتن شرایط اقتصادی بنگاه خود تلاش دارند تا دستمزد به گونه ای تعیین شود که به قول خودشان بقای بنگاه در اولویت باشد. به همین دلیل مهمترین موضوعی که در جلسات مزد از سوی کارفرمایان مطرح می شود تهدید برای اخراج با افزایش دستمزد است. کارفرمایان هر ساله در جلسات مزدی بیان می کنند که اگر دستمزد افزایش یابد بقای بنگاه به خطر می افتد. در حالی که کارفرمایان معتقدند اگر دستمزد افزایش یابد...
-
جدیدترین آمار متقاضیان دریافت یارانه دستمزد
به گزارش خبرنگاراقتصادی پایگاه خبری ارز پرس،مطابق تازهترین نتایج گزارش عملکرد اجرای طرح یارانه دستمزد حاکی از آن است که تاکنون 43 هزار و 441 نفر از کارجویان و متقاضیان در این طرح ثبتنام کردهاند که از این تعداد 37هزار و 228 جوینده کار قرارداد بسته و جذب بنگاه شدهاند. 7018 کارفرما نیز در این طرح ثبت نام و اقدام به جذب نیروی کار کردهاند. متقاضیان و داوطلبان برای بهرهمندی از مزایای طرح یارانه دستمزد باید مدرک تحصیلی دیپلم و بالاتر داشته باشند و سن آنها از 37سال تمام بیشتر نباشد؛ شرط سنی برای زنان سرپرست خانوار جوینده کار نیز تا سقف 45سال تعیین شده است. کارجویان و کارفرمایان برای بهرهمندی از مزایای این طرح و دریافت یارانه دستمزد میتوانند به سامانه وزارت کار به نشانی https://pyd.mcls.gov.ir مراجعه و ثبت نام کنند. وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی طرح یارانه دستمزد را با هدف کاهش...
-
فشار مضاعف کاهش قدرت خرید دستمزد به کارگران روزمزد
هادی ابوی,دبیرکل کانون عالی انجمنهای صنفی کارگران کشور در گفتوگو با خبرنگار اقتصادی پایگاه خبری ارز پرس، در خصوص مشکلات قشر کارگری به خصوص کارگران روز مزد گفت: کارگران امنیت شغلی ندارند. قراردادهای موقت نیز آسیب جدیتری به امنیت شغلی وارد کرده است. کارگری که خود وضعیت چند ماه دیگر خود را نمیداند چه طور و با چه امیدی خواهد توانست برای بقیه کاری انجام دهد؟ هادی ابوی با بیان این که معیشت و امنیت شغلی کارگری از اهمیت بسیاری برخوردار است افزود: در کل کشور بیش از 50 درصد جمعیت را خانواده کارگران تشکیل میدهند. قراردادهای موقت باعث شده است این قشر امنیت شغلی نداشته باشد و سالهاست که درعرصه اجتماعی و شغلی کارگران اتفاقی نیفتاده است. وی ادامه داد: وقتی کارگری بعد از 15سال سابقه، سه ماه به سه ماه با او قرارداد میبندند امنیت شغلی ندارد و هر زمان که میل کارفرما باشد آن کارگر کار خود را از دست...
-
دستمزد کارگر روزمزد چقدر است؟
به گزارش خبرنگار اقتصادی پایگاه خبری ارز پرس، گزارش جدید مرکز امار ایران حاکی است: در بخش دستمزد نیروی کار، در تابستان سال ١٤0٢، متوسط دستمزد روزانه کارگر میوه چین مرد ٣٩٣٤0٩٦ ریال بوده است که نسبت به فصل مشابه سال قبل ٤٢,٩ درصد افزایش داشته است. همچنین متوسط دستمزد روزانه کارگر میوه چین زن ٢٦٤٣٣00١ ریال بوده است که نسبت به فصل تابستان سال قبل ٥0.٢ درصد افزایش داشته است. در این فصل، متوسط دستمزد روزانه کارگر وجین کار و تنک کار مرد ٤0٥٩٢٧0 ریال و متوسط دستمزد روزانه کارگر وجین کار و تنک کار زن ٣0٤0١٦٢ ریال بوده است که نسبت به فصل مشابه سال قبل به ترتیب ٤٧.٣ و ٤٤.٢ درصد افزایش نشان می دهد. انتهای پیام/
-
چرا کارگر نیست؛ دستمزد پایین یا کاهش نرخ بیکاری؟
به گزارش خبرنگار اقتصادی پایگاه خبری ارز پرس؛ فرهنگ غالب جامعه، استخدام دولتی را تنها گزینه اشتغال پایدار میشناسد و فعالیت در بخش خصوصی چندان مورد استقبال قشر تحصیلکرده که اتفاقاً فاقد مهارت نیز هستند، قرار نمی گیرد. از طرف دیگر تورم به قدری بالا است که مردم با حقوق های کارگری نمیتوانند حداقلهای معیشتی خود و خانوادهشان را تامین کنند ؛ درجامعه نیز مشاغل کاذبی شکل گرفته که انگیزه کار و تولید را به حداقل رسانده و مجموع این عوامل باعث می شود بسیاری از واحدهای صنعتی با کمبود شدید نیرو مواجه باشند. ساعت کاری زیاد در طول روز و سختی کار در مقابل دستمزد پایین، باعث شده است که کارگران شاغل واحدهای تولیدی پس از یک سال به سمت شغل های دیگر و با اولویت شغل های کاذب بروند از این رو بیشتر افرادی که مجبور به ترک کار از واحدهای تولیدی می شوند عنوان می کنند که حتی دستفروشی نیز درآمد به مراتب بیشتری...
-
احتمال تشکیل کارگروه دستمزد در نشست آتی شورای عالی کار
دبیرکل کانون عالی انجمنهای صنفی کارگران از احتمال تشکیل کارگروه دستمزد در نشست آتی شورای عالی کار خبر داد و پیشنهاد فعالتر شدن تعاونیها در بحث راهاندازی قرارگاه مسکن کارگری را مطرح کرد. هادی ابوی در گفتوگو با ارز پرس، درباره تشکیل کمیته دستمزد شورای عالی کار اظهار کرد: به طور مرسوم کمیته دستمزد شورای عالی کار از اواخر آذر ماه تشکیل و جلسات آن طی سه ماه پایانی سال برگزار میشود اما کمیته مزد شورای عالی کار احتمالا از جلسه آتی شورای عالی کار به شکل رسمی و قطعی تشکیل خواهد شد و ابعاد دستمزد ۱۴۰۳ و هزینههای سبد معیشت خانوار را مورد بررسی قرار خواهد داد. وی گفت: در کانون عالی انجمنهای صنفی کارگران کمیته مزد فعال و در حال رصد استانها و جمع آوری گزارشها و اطلاعات مربوط به وضع معیشت و حقوق و دستمزد کارگران است و مطالعات و تحقیقات پژوهشی لازم را در این خصوص انجام میدهد. نماینده...
-
افزایش دستمزد پایین تر از نرخ تورم گشاده دستی است؟
سمیه گلپور, رئیس کانون عالی انجمن های صنفی کارگری کشور در گفتوگو با خبرنگاراقتصادی پایگاه خبری ارز پرس؛ با اشاره به افزایش هزینه های زندگی گفت: متأسفانه این روزها شاهد این هستیم که دستمزد کارگران به قدری پایین است که کفاف زندگی آنها را نمی دهد.برای تأمین هزینه های خود مجبور به شغل دوم و سوم هستند. بازنشستگان نیز اوضاع بدتری دارند, چرا که هزینه های درمان هم حتی بیشتر از حقوق بازشستگان است. اکثر بازشستگان با وجود اینکه سن آنها بالا است اما به سمت مشاغل کاذب و رانندگی با تاکسی و رانندگی با تاکسی های اینترنتی رجوع کرده اند. وی گفت: به دلیل پایین بودن حداقل دستمزد، با وجود نیازی که واحدهای صنعتی به نیروی کار دارند، مشاهده می کنیم که کارگران سرکار نمی روند و به سمت مشاغل کاذب می روند. گلپور همچنین با انتقاد از اظهارات رئیس سازمان بودجه مبنی براینکه« اگر میخواستیم گشادهدستی کنیم باید...
-
هوش مصنوعی به ضرر دستمزدهاست
تحقیقات بانک مرکزی اروپا نشان داد رشد سریع استفاده از هوش مصنوعی، ممکن است دستمزدها را کاهش دهد اما تاکنون، تهدیدی برای مشاغل نبوده و حتی به اشتغال کمک کرده است. به گزارش ارز پرس، شرکتهایی که سرمایهگذاری بالایی در هوش مصنوعی انجام دادهاند، باعث شدهاند اقتصاددانان تلاش کنند پیامدهای این فناوری روی بازار کار را شناسایی کنند و نگرانی در میان عموم مردم درباره آینده مشاغلشان به وجود آمده است. همزمان، با وجود رکودی که معمولا فشارها روی بازار کار را کمتر میکند، کارفرمایان تلاش میکنند کارکنان ماهر پیدا کنند. طبق «بولتن ریسرچ» که از سوی بانک مرکزی اروپا منتشر شد، در ۱۶ کشور اروپایی، سهم اشتغال بخشهایی که در معرض هوش مصنوعی قرار دارند، افزایش پیدا کرده و فقط مشاغل با مهارت اندک و متوسط، تاثیر زیادی از هوش مصنوعی نپذیرفتهاند، در حالی که مشاغل تخصصی، بیشترین افزایش را داشتهاند. این...
-
اظهارنظر مالیاتیها برای افزایش سقف معافیت مالیاتی حقوق و دستمزد
مدیرکل حسابرسی سازمان امور مالیاتی گفت: سقف معافیتهای مالیاتی حقوق و دستمزد پیشنهادی است و مجلس درباره آن اعلام نظر خواهد کرد و احتمال تغییر عدد معافیت مالیاتی حقوق و دستمزد وجود دارد. به گزارش ارز پرس، شاهین مستوفی- مدیرکل حسابرسی سازمان امور مالیاتی کشور- جزئیات معافیتهای مالیاتی حقوق و دستمزد را بررسی کرد. وی گفت: تکالیف مالیاتی تعیین نرخ مالیات بر درآمد حقوق همه ساله در قوانین بودجه تعیین میشود و سازمان امور مالیاتی هم بر اساس مبالغی که در بودجه نهایی میشود، اقدامات خودش را برای محاسبه مالیات انجام میدهد. مستوفی افزود: اکنون در تبصره ۱۶ قانون لایحه پیشنهادی سازمان برنامه مجلس که تنظیم شده این سقف عدد ۱۲۰ میلیون تومان برای یکسال معافیت درآمد مالیاتی هر شخص از محل مجموع درآمدهای ناشی از منبع حقوق توسط تمامی کارفرمایان خواهد بود. مدیرکل حسابرسی سازمان امور مالیاتی کشور...
-
حقوق و دستمزد با هزینههای زندگی همخوانی ندارد
آرمان حاجیان فرد, کارشناس مسائل اقتصادی در گفتوگو با خبرنگار اقتصادی پایگاه خبری ارز پرس؛ با اشاره به کاهش قدرت خرید کارگران گفت: در تحلیل اقتصاد کلان و تبعات شاخص های اقتصادی بر معیشت و زندگی بایست به نسبی بودن شاخص های اقتصادی نیز توجه کرد و عدم لحاظ این نکته ، ممکن است باعث تحلیل غلط و یا نتیجه گیری های غیر اصولی منجر شود. وی ادامه داد: مثلاً الزاماً همیشه بد نیست، اگر تورم صفر یا منفی گردد، نتایج تاثیر گذاری بر تولید و رشد اقتصاد کشور خواهد گذاشت به همین خاطر شاخص تورم نسبی بوده و در برخی مواقع باعث افزایش تولید و رشد اقتصاد می گردد. لذا همواره باید سایر شرایط اقتصادی، نحوه اعمال سیاست و مواردی از این دست را مدنظر داشت. تصمیمگیری در خصوص افزایش یا میزان افزایش حداقل دستمزد از جمله مسائل بسیار پیچیده اقتصادی است و نمیتوان انتظار داشت با تغییر آن، تمام شرایط دیگر در اقتصاد ثابت...
-
دستمزد اساتید حق التدریس کمتر از کارگر بدون تخصص
به گزارش خبرنگار اقتصادی پایگاه خبری ارز پرس، بیکاری فارغ التصحیلان دانشگاهی این روزها معضل اصلی جامعه است، جوانانی که ویژگی مشترک آنها داشتن مدرک تحصیلی و تفکری یکسان برای یافتن شغل است. این مشکل تا دهه 60 وجود نداشت و معمولاً جوانان بعد از پایان تحصیلات خود مشغول به کار می شدند، اما تفکر غلطی که آن زمان رواج داشت اکنون در ذهن جوانان جویای کار وجود دارد.یافتن شغل در مشاغل دولتی است. در دهه 50 و 60اکثر جوانان بعد از پایان تحصیلات در ادارات دولتی مشغول به کار می شدند، این موضوع به اعتقاد کارشناسان بازار کار به این دلیل بود که در آن دهه تعداد نیروی تحصیل کرده به اندازه حاضر نبود و همین مسئله باعث می شد که بیکاری فارغ التحصیلان به میزان حال حاضر احساس نشود. اما امروز شرایط کاملاً تغییر یافته و افراد با مدارک کارشناسی و دکترا با چالش های فراوانی برای ورود به بازار کار مواجه هستند. حدود...
-
پاسکاری دستمزد کارگران/ دولت یکی از بزرگترین کارفرمایان کشور
به گزارش خبرنگار ارز پرس، هشتم آبان ۱۴۰۲ شورای عالی کار با حضور وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی برگزار شد اما جلسه بدون نتیجه پایان یافت. پس از کش و قوس بسیار درباره تغییر دستمزد جامعه کارگران، در نهایت قرار بود این موضوع در جلسهای در مهر ماه مطرح و رأیگیری شود که متأسفانه از دستور جلسه شورای عالی کار خارج شد؛ به همین دلیل نماینده کارگری نیز در این جلسه حاضر نشد. مقرر شد در حوزه ترمیم دستمزد کارگران طی جلساتی با حضور نمایندگان هر دو طرف (کارگران و کارفرمایان) موضوع مورد بررسی قرار گیرد و پایان آبان، شورای عالی کار مجدد تشکیل جلسه دهد. در حالی که نرخ تورم قدرت خرید اقشار آسیب پذیر از جمله جامعه کارگران را دچار مخاطرات بسیاری کرده بهبود حقوق و دستمزد کارگران ضرورتی اجتناب ناپذیر است؛ اما به نظر میرسد جلسه امروز شورای کار باز هم بدون مطرح شدن موضوع ترمیم حقوق و دستمزد کارگران برگزار...
-
شرط کارگران برای موافقت با دستمزد منطقه ای/ عقب ماندگی مزدی باید جبران شود
به گزارش خبرنگاراقتصادی پایگاه خبری ارز پرس،با افزایش هزینه های سبد معیشت کارگران درسال جاری, یکی از دغدغه های جامعه کارگری بحث ترمیم مزدی است. کارگران بیان می کنند قبل از ورود به جلسات دستمزد 1403 دستمزد سال 1402باید ترمیم شود و کارگران با عقب ماندگی مزدی برای مباحث مزد 1403 وارد نشوند. 8آبان ماه سال جاری جلسه شورای عالی کار تعیین شد و بر خلاف انتظار کارگران موضوع افزایش حقوق کارگران در این جلسه پیگیری نشد. محسن باقری، عضو شورای عالی کار می گوید: ترمیم دستمزد کارگران در میانه سال مبنای اقتصادی دارد و با توجه به افزایش نرخ سبد معیشت و ناتوانی در کاهش محسوس نرخ تورم باید این اتفاق بیفتد. ضمن اینکه دولت در نشست تعیین مزد 1402به نمایندگان کارگری قول داده بود که در صورت ترمیم مزد کارمندان، مزد کارگران نیز ترمیم شود. در حال حاضر مزد کارمندان در قالب مزایا و رفاهیات ترمیم شده و ما انتظار...